Onze werkwijze
Het werkpleklerenÂtraject van begin tot eind
Samenwerking en projectbegeleiding
Om gezamenlijk te komen tot het gestelde opleidingsresultaat, hanteren we een vaste projectaanpak. Samengevat bestaat deze uit drie elementen:
- Focus op resultaat
- Vaste projectstructuur
- Betrokken projectleider.
Focus op resultaat
Bij Cbt hebben we de focus op resultaat. Daarom maken we elke opleiding en elke training op maat voor onze klanten. We bewaken het resultaat van werkplekleren met behulp van de leeromgeving. Hierin wordt de voortgang gevolgd en geborgd. Ook het resultaat van de werkplektrainingen wordt gemeten (voor en na). Dit is dan onderwerp van het evaluatiegesprek met de projectleider en accountmanager.
Vaste projectstructuur
Om de inhoud van de opleiding(en) goed af te stemmen op de situatie bij onze klanten, hanteren we een projectstructuur waarbij we stapsgewijs nauwkeurig de gewenste resultaten in kaart brengen. Alle stappen van het project worden in een plan vastgelegd. Ook weet elke betrokkene wat zijn rol in het project is. We hebben de projectstructuur schematisch vastgelegd.
Betrokken projectleider
Het project wordt vanuit Cbt geleid door een onderwijskundig projectleider die de klant meeneemt en begeleidt in de projectaanpak. Bij elke stap van het traject zorgt de projectleider ervoor dat er afstemming is, producten worden opgeleverd en afspraken worden vastgelegd. Dit alles uiteraard conform de inhoud, de planning en het tijdpad zoals dat beschreven is in het opleidingsplan.