Onboardingprogramma
Veel bedrijven kampen met lange inwerktijden, een hoog personeelsverloop en een tekort aan goed geschoolde technici. Een effectief onboardingsprogramma helpt niet alleen medewerkers en uitzendkrachten snel, uniform en doelgericht in te werken, maar zorgt er ook voor dat je nieuw talent behoudt.
Bij Cbt ontwikkelen we samen met jou onboardingsprogramma’s die direct bijdragen aan jouw bedrijfsdoelen, zoals snellere productiviteit, minder fouten en incidenten, betere kennisborging en/of hogere medewerkerstevredenheid. Dat noemen wij resultaat uit opleiden!
Waarom een onboardingprogramma?
Een onboardingsprogramma zorgt voor een snelle en complete integratie van nieuwe medewerkers, zodat zij volgens de juiste wijze worden ingewerkt en daarbij direct bijdragen aan de organisatiedoelstellingen. Daarnaast helpt een onboardingsprogramma om nieuwe werknemers zich welkom te laten voelen en waardevolle relaties op te bouwen met collega’s.
Voordelen
- Inwerktijden verkorten
- Minder kans op (productie)fouten tijdens inwerkperiode
- Compliance en borgen van processen
- Organisatie is aantrekkelijker voor talent
- Medewerkers dragen snel bij aan organisatiesucces
- Medewerkers voelen zich sneller thuis in organisatie
Kenmerken
- Afgestemd op jouw bedrijf
- Continu proces, geen eenmalig event
- Uniforme wijze van inwerken
- Leerdoelen worden gekoppeld aan organisatiedoelen
- Online en offline tools
- Praktische begeleiding
Onze aanpak bij een onboardingsprogramma
Een resultaatgericht onboardingsprogramma zorgt ervoor dat nieuwe medewerkers zich snel thuis voelen, effectief ingewerkt worden en direct waarde toevoegen aan de bedrijfsdoelstellingen.
Benieuwd naar onze aanpak? Cbt ondersteunt bedrijven bij het ontwikkelen van een gestructureerde onboarding, waar invulling wordt gegeven aan operationele, sociale en strategische elementen.
Onboardingsprogramma in de praktijk
Cbt heeft al veel bedrijven geholpen met het implementeren van een succesvol onboardingsprogramma. Bekijk in de onderstaande klantcasus hoe we dit hebben aangepakt.