Onze aanpak

Bij Cbt geloven we dat leren pas echt impact heeft als het direct bijdraagt aan de bedrijfsdoelstellingen, zoals het verhogen van productiviteit, het verkorten van inwerktijden en het verminderen van incidenten op de werkvloer. Daarom werken we niet met standaardoplossingen, maar ontwikkelen we leeroplossingen die aansluiten op jouw organisatie, medewerkers en werksituatie.

Onze aanpak voor werkplekleren, onboardingprogramma’s en een opleidingsbeleid bestaat uit vijf fasen en biedt een gestructureerd traject voor leren en ontwikkelen binnen jouw organisatie. Van inventarisatie tot borging en optimalisatie: wij denken met je mee in proces en uitvoering en gaan samen met jou voor het beste resultaat.

logo met tekst Cbt Resultaat uit opleiden

Inventarisatie

In deze eerste fase analyseren we jouw organisatie en brengen we samen met jou duidelijke doelen in kaart. We stellen vast welke kennis en vaardigheden nodig zijn om de gewenste groei te realiseren.

Ontwerp

Op basis van de inventarisatie ontwikkelen we een opleidings- en implementatieplan met de juiste leeroplossingen om de gestelde doelen te behalen.

Ontwikkeling

In deze fase worden de online- en offlinemiddelen ontwikkeld in lijn met jouw bedrijfsdoelstellingen. Dit kan bestaan uit een mix van:

  • Online-leeractiviteiten zoals e-learningmodules en toegang tot de digitale leeromgeving.
  • Offline-leeractiviteiten zoals klassikale lessen, praktijkopdrachten en werkplektrainingen.
  • Een onboardingsprogramma volledig afgestemd op jouw organisatie en werkomgeving.

Implementatie

De ontwikkelde middelen worden opgeleverd en geïmplementeerd binnen de organisatie. We begeleiden dit proces en adviseren onder andere over:

  • Interne communicatie rondom het leertraject.
  • Keuze en inrichting van een digitale leeromgeving, inclusief skillsmatrix.
  • Training en begeleiding van interne trainers of werkopleiders.

Optimalisatie

Leren is een continu proces, vooral in een snel veranderende industrie waar veel flexibiliteit gevraagd wordt. We evalueren de effectiviteit van de leeroplossingen en sturen bij waar nodig.

 

 

 

Klaar om opleiden binnen jouw organisatie naar een hoger niveau te tillen?

Plan nu een vrijblijvend adviesgesprek met een van onze opleidingsadviseurs en ontdek hoe we jouw organisatie helpen met leeroplossingen die écht resultaat opleveren.

Trainingen en opleidingen

Ben je benieuwd hoe wij onze trainingen verzorgen? Bekijk hier onze aanpak voor de trainingen!

Een incompanytraining: de 5 grootste voordelen

Deze bedrijven behalen resultaat uit opleiden